Question

Što je poslovni trening (business coaching) i kako se radi?

I koja je uloga koju ima poslovni trener?

Answer 1

Učestalo koristimo riječ coaching u različitim situacijama, a ona u većini slučajeva znači nešto potpuno drugo. Čak se i dio definicija dostupnih online razlikuje i nisu sve potpuno točne.

Meni najdraža definicija koju sam naučila od svog coach-a:

„Coaching znači osloboditi potencijale neke osobe kako bi ostvarila svoj maksimum. Znači pomoći osobi da sama uči, a ne ju učiti.“

Dakle ne, poslovni coaching nije trening i nema veze s onim što ljudi obično govore o coachingu. Kada dodamo tome riječ poslovni, to samo znači da se veže uz poslovne situacije, a ne da usmjeravamo nekoga kako da bolje posloži ili bolje upravlja svojim poslovanjem. 

Kada trener trenira nekog o primjerice prodaji ili upravljanju (to je prodajni trening ili lidership trening), nije coaching. Coaching nije ni edukacija, a nije ni situacija u kojoj nekog savjetujete (to je savjetovanje).

Osnovni princip coaching-a je da coach tijekom jednog coaching susreta koji obično traje oko 1 h i 30 min, ne savjetuje već „samo“ postavlja prava pitanja. Onaj koga se coach-a priča 80% vremena dok coach priča/postavlja pitanja 20% vremena.

Zašto? Zato što svi odgovori već postoje u nama, no potrebna nam je pomoć da dođemo do njih. Naime u tom procesu pronalaženja odgovora na pitanja na kraju uvijek pronađemo rješenja za postizanje naših ciljeva.

Rezultati coachinga se obično vide u dvije faze:

• prva, u kojoj odmah tijekom coachinga dolazi do „a-ha“ momenta u kojem osoba spozna zašto se nešto događalo, što je mogla raditi drugačije, ili što bi mogla primjeniti u budućnosti
• druga, dugoročna i pomalo skrivena, u vidu poboljšanja kvalitete života i povećanja motivacije i samopouzdanja

Ljudi obično misle da moraju znati sve o temi o kojoj coach-aju nekoga, primjerice o nečijem poslu, što je potpuno krivo.

Što manje znamo, to bolje, jer nećemo imati potrebu nametati svoja riješenja. To je ponekad jako teško, jer kao ljudska bića imamo potrebu pomoći svojim savjetom.

Answer 2

Poslovni trening (bussines coching) - kada poslovni trener pomaže usmjeriti vlasnika tvrtke u vođenju posla pomažući mu da razjasni viziju svog poslovanja i kako se ona uklapa u njihove osobne ciljeve.

 Poslovni trening je proces koji se koristi za odvođenje posla od mjesta gdje je sada,na mjesto gdje vlasnik tvrtke želi biti (viša razina). 

Uloga poslovnog trenera je da podupire,educira i motivira vlasnike poduzeća.

Answer 3

Poslovni ili životni trener je proces u kojem životni trener (jedna ili više osoba) pomaže drugima u postizanju što boljih rezultata u poslu. Klijent sam izabire koga želi za poslovnog trenera, oče li to biti jedna osoba ili cijeli tim ovisi o željama i potrebama klijenta. Treninzi se baziraju na; prezentiranju brdo načina do kojih klijent može doći do uspjeha, kako s lakoćom riješiti nadolazeće probleme i nedoumice, motivaciji za daljnjim napretkom i slično. Može se objasniti i kao savjetnik sa puno iskustva i strategija uspjeha.

Dosta poslovno uspješnih ljudi se odluči na poslovnog trenera radi lakšeg poslovanja, dobro je imati educiranu osobu pokraj sebe koja teži uspjehu firme/udruge.