71 pregleda
Monika Kiris u rubrici Društvo od Monika Kiris [Superaktivan] (4.5k bodova)
uređen od Monika Kiris

Kako Terme Tuhelj brinu o svojim zaposlenicima tijekom ljetne sezone 2022.?

Prijavite se ili registrirajte kako biste odgovorili na ovo pitanje.

1 odgovor

+8 glasa
Redakcija od Redakcija [Megaktivan] (18.5k bodova)
uređen od Redakcija

Terme Tuhelj poslodavac koji brine o svojim zaposlenicima

Simboličnim gestama prema zaposlenicima najpoznatije zagorske terme pripremile su se za najtopliji dan u godini i tako poručile da im je stalo do sigurnosti i zdravlja djelatnika

U zagorskim Termama Tuhelj zadovoljstvo zaposlenika ne prestaje biti prioritet. Uz tradicionalne nagrade i stimulacije, odlučili su ljetne dane zaposlenicima učiniti što sigurnijim i ugodnijim. Među ostalim na početku ljeta podijelili su im kreme za sunčanje, kako bi se zaštitili od štetnih UV zraka, a za najavljeni najtopliji dan u godini počastili su ih svojim poznatim sladoledom. Tako su im pružili osvježavajući slatki predah od vrućine za vrijeme radnog vremena i na simboličan način pokazali kako im je stalo do njihovog zadovoljstva i zdravlja.

„Ove aktivnosti dio su strategije employer brandinga s fokusom na zdravlje svakog zaposlenika, kontinuirano ulaganje u kvalitetu uvjeta rada i poticanje pozitivne radne atmosfere. Terme Tuhelj termalna su destinacija u kojoj se veliki dio aktivnosti u ljetnim mjesecima odvija na otvorenom po najvećim vrućinama te nam je važno da su i naši zaposlenici zaštićeni. Briga za zdravlje zaposlenika jedan je od naših najvećih prioriteta. Svjesni smo da posao većine naših zaposlenika u ljetnim mjesecima zahtjeva dosta sati provedenih na suncu što nimalo nije lagan zadatak. Iz toga razloga, podijelili smo im kreme za sunčanje uz savjete za dodatnu zaštitu od sunca, a tijekom najtoplijeg dana i sladoled za osvježenje“, poručuju iz Terma Tuhelj.

Poznato je kako na zadovoljstvo zaposlenika, njihove međusobne odnose i osjećaj pripadnosti timu uz novčane stimulacije, brojne pogodnosti, ulaganje u znanje i transparentnu komunikacija, utječe i dobra atmosfera koju u Termama Tuhelj grade od početka poslovanja. Kontinuirano ulažu u motiviranje zaposlenika novčanim bonusima i jubilarnim nagradama, prigodnim blagdanskim darovima, povoljnijim cijenama ulaznica za kupanje i fintess i brojnim popustima te ulaganjima u njihovu edukaciju i usavršavanje.

Slična pitanja

Znatko medijski pokriva

CRO commerce 2022



Najnoviji eCommerce trendovi na četvrtoj CRO commerce konferenciji u organizaciji trgovaca

Zagreb, 07.10.2022.

ULAZNICE
Znatko medijski pokriva

Prijava
Znatko medijski pokriva


Ignite the Spark

Zagreb, 13.10.2022.

ULAZNICE
Znatko medijski pokriva

‘ko?VA! Konferencija VIRTUALNI ASISTENT


Prva konferencija u Hrvatskoj namijenjena virtualnim asistentima i svima koje zanima svijet virtualne asistencije

Zagreb, 21.10.2022.

Ulaznice putem ENTRIO sustava
Znatko medijski pokriva


Phygital – the future of retail!

Konferencija namijenjena robi široke potrošnje (FMCG).

22.10.2022.
Mozaik Centar Zagreb


PRIJAVA
Znatko medijski pokriva

20. ZFF
Zagreb Film Festival



Zagreb, 23.-30.10.2022.

Prijave uskoro!

Medijska platforma Znatko

NAJNOVIJE VIJESTI

Impressum | Znatkova redakcija

Gdje pratiti Znatka?



[ Pretraživanje Znatka ]

9.3k pitanja

14.8k odgovora

3.2k komentara

1.4k korisnika

...