Change Management ili menadžment promjena je strukturirani pristup neophodnim promjenama organizacije, menadžmenta i ljudi zbog toga što će protekom vremena mijenja okruženje i zbog toga sto se mijenja poduzeće iznutra, iz dana u dan, iz godine u godinu.
Te promjene su stalne kroz povijest i teško da će ikada prestati. Prirodno je da se svaka pojava mijenja. Tako možemo reći da su promjene vječne. Ne možemo predvidjeti budućnosti pa tako niti ove promjene.
Problem dolazi kada se menadžeri počnu bojati promjena i onoga što te promijene donose. To mogu biti pandemije, katastrofe, krize itd.. te su nepredvidive. Ova grana menadžmenta se najbolje iskazala u današnjoj globalnoj pandemiji.
Dobar menadžment će znati reagirati na promjene te prilagoditi svoje poduzeće ovim promjenama.
