Malo je žena danas u poslovnom svijetu i na pozicijama moći. Jedan od razloga je taj da se na žene i dalje gleda kao na slabiji i emotivniji spol koji ne može izdržati sve zahtjeve i obaveze koje jedna takva pozicija nalaže. Također, vrlo često se na poslovni svijet gleda kao na muški svijet, što dovodi do toga da muškarci u poslovnom svijetu svoje ženske kolegice ne uzimaju za ozbiljno. Ženu se procjenjuje po tome kako izgleda i što nosi, a ne po njenim vještinama i intelektualnim sposobnostima.Prisutnost seksizma može se naći u dosta firmi i korporacija. Žena koja ima afinitete da bude npr.direktorica firme ne može imati obitelj i djecu, jer nema dovoljno kapaciteta za održavanje i jednog i drugog. Čini se da danas žena ne može biti uspješna na obe fronte. Društveni pritisak je vidljiv na više strana. Ako nema obitelj i djecu, osuđena je jer svoju biološku funkciju ne izvršava, a ako ima, ne može do kraja izvršavati svoje poslovne obaveze zbog npr.porodiljnog ili bolesti djeteta. Ovo pitanje kao i druga vezana za ovu tematiku povlače sa sobom niz problematika. Dok jedni s jedne strane tvrde da ženi u poslovnom svijetu nije bilo nikad bolje, drugi pak s druge strane tvrde da žene, iako sada mogu doći na pozicije moći ipak nisu dovoljno plaćene kao muškarci.
